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인테리어 회사이구요. 2주 입원 하고고 회사 갔더니 사장이 7월 말까지 쉬라고 해서
물리치료 받으면서 있었는데 갑자기 7월 25일 출근을 하라고 전화가 왔네요.
아직 다 낫지 안고 붓기도 있고, 통증도 있어서 일단 출근 후 일주일만 더 쉬겠다고 애기하고, 오늘 까지 쉬는 거구요.
내일 또 출근 을 합니다.
회사에 사장 아들 박차장 이라는 사람이 있는데 장난반 진담반 하게 일주일 더 쉬는거
어디 놀러갈려고 하는거 아니냐 걷는데에는 문제 없다더니 왜또 쉬느냐 이번 일주일 더 쉬는데 또 다리 아프다 하면
진짜 욕들어 먹을 각오해라 어째라 하도 헛소리를 하길래
이틀전 금요일날 의사선생님께 소견서를 써달라고 해서 써주셧는데 8월 말까지 조심하라구요.
물리치료 일주일에 3일씩 꼬박꼬박 받구요.
말이 인테리어지 막내이기도 막내라 쓰래기 치우고 무거운자재 들어 나르고 이리저리 걸어 다니고
하는 일 입니다.
월욜날 출근인데 오전에 물리치료를 받아야 되서 물리치료 받고 좀 늦겠다고, 차장 한테
전화 했더니 계속 이런 식으로 나오면 않좋아 질 꺼라고 협박아닌 협박을 하는데..
열받아서 '제가 낫기 싫어서 늦게 낫습니까 !!' 하고 화내고 대충 마무리 하고 전화 끊었네요.
내일 오후에 물리치료 받고 오전에 출근 해서 사장한테 직접 소견서 보여주면서 말하라고 하는데..
생각 할 수 록 열받습니다. 자기네들 회사에 지장 있을까봐 산재 처리 안하고, 공상 처리 했는데... 또 공상처리 하고도
합의금 30만원 받았는데요. ㅡ,.ㅡ 진짜 글 쓰면서 도 열받네요... 오히려 작업자 다치면 산재대신 500만원 합의금 주는데
즈그 직원은 30만원에 합의금.. 합의금이란 소리도 안하고 그냥 경 조사비로 30만원 준다면서 툭 던져 주네요.
사장이란 놈은 병원에 코빼기도 안비치고... 산재 햇을 시에 병원비 휴업월급비 장해비 등등 최소 500정도 나오는데.
자기네 회사 생각 해서 산재 소리도 안하고 가만 히 있으니 오히려 다 낫기도 전에 회사 출근 하라하지 않나 아프다고 더 있다가
가겠다고 하니 협박이나 하고 ... 어찌 해야 하나요?
그냥 간단히 쓰려 했는데 폭풍 열받아서 이렇게 질러 버렸네요
내일 출근 해서 일단 사장 만나야 되는데 승질나서 한소리 적고 갑니다. ㅠㅠ
이글 읽으시면 무조건 회사가 x라고 하겠네요. 제가 쓴 글이니 ...
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역시나 가족이 하는 회사는 가좆같죠... | ||
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다녀보면서 그말 100% 공감 했습니다. | ||
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대부분의 회사가 그렇더라구요... ㅠㅠ
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사장님.. 사장님의 입장에서의 직원을 볼때면
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산재처리하시는게 좋을 것 같네요. | ||
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글쓰다가도 깨달았습니다.
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회사에 의리따윈 지키는게 아닙니다.. | ||
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진짜 공감 합니다.
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제발 산재처리해주세요
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네~ 일단 그렇게 하려고 80% 마음 먹었습니다. !! 20%의 마음은 일단 산재 애기 안하고
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읽으면서 제가 화가 나네요...
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네... 확실한 의사표현을 내일 당장 회사가서 해야겠습니다.
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산재얼렁하세요, 왜 남 좋은일을 시키시나요? | ||
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그렇죠~! 제말이 그 말입니다
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산재는 사장이 해주는게 아니예요 글쓴이가 접수 하는겁니다
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넵~ 답변 감사합니다. ㅎ
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