가끔식은님의 댓글

가끔식은

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:02

연봉 액수 자체는 크지 않습니다... 대기업이나 괜찮은 중기업 이면 더 많이 받거든요..
15년 갈수 있다는 안정성이 더 크죠..

연봉 액수 자체는 크지 않습니다... 대기업이나 괜찮은 중기업 이면 더 많이 받거든요.. 15년 갈수 있다는 안정성이 더 크죠..

딜바다이용중님의 댓글

딜바다이용중

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:09

15년차에 5800이면 많다고 볼 수 없죠.
대기업 다니면 10년차 되기도 전에 5800 넘어갑니다.
대기업마다 다르겠지만...
중소기업도 괜찮은 곳이면 저 정도는 넘게 받을 걸요?
공무원은 연봉 보고 하는게 아니라 안정성 때문에 하려는거죠.
20년차쯤 되면 그만둘지도 모른다는 불안감이 없으니?
죄 짓지 않는 한 짤릴 일 없으니 그거 때문에 선호하는 겁니다.

15년차에 5800이면 많다고 볼 수 없죠. 대기업 다니면 10년차 되기도 전에 5800 넘어갑니다. 대기업마다 다르겠지만... 중소기업도 괜찮은 곳이면 저 정도는 넘게 받을 걸요? 공무원은 연봉 보고 하는게 아니라 안정성 때문에 하려는거죠. 20년차쯤 되면 그만둘지도 모른다는 불안감이 없으니? 죄 짓지 않는 한 짤릴 일 없으니 그거 때문에 선호하는 겁니다.

딜바다이용중님의 댓글

딜바다이용중

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:11

참고가 될진 모르겠지만
대략 얼추 10여년전 전화기 전공에 대기업 들어가면
4천 전후. 좋은데 가면 4천 중반 받았고.
건설쪽으로 해외 나가면 7-8천도 찍더군요.
저 정도면 박봉 맞아요.

참고가 될진 모르겠지만 대략 얼추 10여년전 전화기 전공에 대기업 들어가면 4천 전후. 좋은데 가면 4천 중반 받았고. 건설쪽으로 해외 나가면 7-8천도 찍더군요. 저 정도면 박봉 맞아요.

옥시님의 댓글

 

옥시

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:10

저 금액은 나올수 있어요
그리고 세전이잖아유...
15년차 공무원 월 실수령 400전후면 우왘 많다 까지는 아닌것 같습니당

저 금액은 나올수 있어요 그리고 세전이잖아유... 15년차 공무원 월 실수령 400전후면 우왘 많다 까지는 아닌것 같습니당

wietfcv님의 댓글

wietfcv

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:11

초과근무수당 풀로 때리고 이거저것 다 가져다 박은 경우라고 보시면 됩니다.
일반적인 7급 15년차 급여라고 보기엔 넘 많고 6급 계장들에 가깝네요..

초과근무수당 풀로 때리고 이거저것 다 가져다 박은 경우라고 보시면 됩니다. 일반적인 7급 15년차 급여라고 보기엔 넘 많고 6급 계장들에 가깝네요..

달려가서냅다갈겨님의 댓글

 

달려가서냅다갈겨

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:48

9급 시작 15년차면
7급 13호봉으로 보고

2017년 월급표를 기준으로
월 본봉 277만원 x 12개월 = 3324만
정근수당 10년차 50프로 1월 7월 2회 = 277만원
명절수당 60퍼 2회 = 332만원
정액급식비 13만 x 12 = 156만
직급보조비  14만 x 12 = 168만

여기서 시간외수당은 자기가 하는만큼 가져가는데...
보통 월 30시간 전후로 제한이 있고.. 큰 규모는 57시간까지 인정이 됩니다.
하루 1시간을 제한 4시간까지 인정.

그럼 한달 대충 25라 잡고
시간외수당 25만 x 12 = 300만

정근수당 가산금 월6만(10-15년) x 12 = 72만

성과상여금 1년 등급따라 다름..
이건 알수없지만 300잡읍시다... 300만

총액 계산 = 4929만원이 나옵니다.

여기서 개인별로 맡은 업무에따라 수당 월별 5-15만원 추가될거고...

궂이 복지포인트 더한다 해도 연 100정도 잡으심 됩니다.

나머진 머 계산하거나 가감하심 될겁니다.

심심해서 뽀로로보면서 해봤습니다.

예전엔 행안부에서 모든 공식 및 법령 계산기까지 제공해줬었습니다.

그리고 이정도 되면 매달 연금을 한 30-35뗄겁니다..
건강보험 한 15-20사이... 아마도...
참고자료 : http://naver.me/57vrEKjC

9급 시작 15년차면 7급 13호봉으로 보고 2017년 월급표를 기준으로 월 본봉 277만원 x 12개월 = 3324만 정근수당 10년차 50프로 1월 7월 2회 = 277만원 명절수당 60퍼 2회 = 332만원 정액급식비 13만 x 12 = 156만 직급보조비 14만 x 12 = 168만 여기서 시간외수당은 자기가 하는만큼 가져가는데... 보통 월 30시간 전후로 제한이 있고.. 큰 규모는 57시간까지 인정이 됩니다. 하루 1시간을 제한 4시간까지 인정. 그럼 한달 대충 25라 잡고 시간외수당 25만 x 12 = 300만 정근수당 가산금 월6만(10-15년) x 12 = 72만 성과상여금 1년 등급따라 다름.. 이건 알수없지만 300잡읍시다... 300만 총액 계산 = 4929만원이 나옵니다. 여기서 개인별로 맡은 업무에따라 수당 월별 5-15만원 추가될거고... 궂이 복지포인트 더한다 해도 연 100정도 잡으심 됩니다. 나머진 머 계산하거나 가감하심 될겁니다. 심심해서 뽀로로보면서 해봤습니다. 예전엔 행안부에서 모든 공식 및 법령 계산기까지 제공해줬었습니다. 그리고 이정도 되면 매달 연금을 한 30-35뗄겁니다.. 건강보험 한 15-20사이... 아마도... 참고자료 : http://naver.me/57vrEKjC

꾸미꾸미쭈꾸미님의 댓글

 

꾸미꾸미쭈꾸미

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:20

공무원이짱이네요 ㅠㅠ

공무원이짱이네요 ㅠㅠ

달려가서냅다갈겨님의 댓글

 

달려가서냅다갈겨

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:20

울 마누라 작년 5월부터 9급 출근했는데....

올해 연말정산 1300들고 옵디다 ㅋㅋ

울 마누라 작년 5월부터 9급 출근했는데.... 올해 연말정산 1300들고 옵디다 ㅋㅋ

인재육성님의 댓글

 

인재육성

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:26

공무원이 짱이죠..ㅜ

공무원이 짱이죠..ㅜ

포동포동님의 댓글

 

포동포동

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:29

제가 아는 선에선,
소방 10년. 연봉 5-6천 정도.
교정직렬은 10년(7급) 연봉 4천 정도로 알아요.
일반행정직은 당연 4천이하일테구요.
(소방이나 경찰,교정같은 공안직렬들은 위험수당이랑 교대근무땜시 야근수당 등등이 붙어 연봉이 좀 쎄다고 알고 있어요)

15년차 되도 일행이 5800은 안될거같은데요;;

제가 아는 선에선, 소방 10년. 연봉 5-6천 정도. 교정직렬은 10년(7급) 연봉 4천 정도로 알아요. 일반행정직은 당연 4천이하일테구요. (소방이나 경찰,교정같은 공안직렬들은 위험수당이랑 교대근무땜시 야근수당 등등이 붙어 연봉이 좀 쎄다고 알고 있어요) 15년차 되도 일행이 5800은 안될거같은데요;;

11st님의 댓글

11st

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:32

http://news.nate.com/view/20170206n01894

관련 기사네요 15년 일한 7급의 평균연봉이 아니라 평균 급수에요.. 당연히 고위공무원도 포함됐을거고 흔히들 말하는 평균의 오류죠 실상은 윗 댓글 [달려가서냅다갈겨] 님이 올려주신게 맞는것 같네요

http://news.nate.com/view/20170206n01894 관련 기사네요 15년 일한 7급의 평균연봉이 아니라 평균 급수에요.. 당연히 고위공무원도 포함됐을거고 흔히들 말하는 평균의 오류죠 실상은 윗 댓글 [달려가서냅다갈겨] 님이 올려주신게 맞는것 같네요

wietfcv님의 댓글

wietfcv

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:33

오늘 네이버 기사 보신 것 같은데.. 전형적인 국민분열 조장용 기사더군요.
공단,공사 급여가 정말 넘사벽인데 그건 왜 안 까대는지 원.

오늘 네이버 기사 보신 것 같은데.. 전형적인 국민분열 조장용 기사더군요. 공단,공사 급여가 정말 넘사벽인데 그건 왜 안 까대는지 원.

쿠쿠쿠님의 댓글

쿠쿠쿠

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 12:37

어려울꺼 같은데요. 와이프 10년차 7급인데 전부 다합쳐서 4천 초반인데 15년차가 5천후반???

어려울꺼 같은데요. 와이프 10년차 7급인데 전부 다합쳐서 4천 초반인데 15년차가 5천후반???

뛰어난i님의 댓글

 

뛰어난i

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 13:29

저정도로 놀란다면 대기업 15년차 연봉 보면 놀라 자빠질겁니다

저정도로 놀란다면 대기업 15년차 연봉 보면 놀라 자빠질겁니다

GO클라우드님의 댓글

GO클라우드

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 14:05

친구가 대기업다니는데 초봉 5천 받았습니다.
공무원 15년 7급인데 5천대???  많아보이나요.

친구가 대기업다니는데 초봉 5천 받았습니다. 공무원 15년 7급인데 5천대??? 많아보이나요.

구름위를걷다님의 댓글

 

구름위를걷다

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 14:01

작년에 7급 11호봉 초과수당 한달에 50-60만 정도 포함해서 5800받았습니다..와이프 7급 9호봉 초과수당 없이 4200 정도 받았구요..물론 세전으로요..공무원은 안정성 보고 가는 거죠 뭐..

작년에 7급 11호봉 초과수당 한달에 50-60만 정도 포함해서 5800받았습니다..와이프 7급 9호봉 초과수당 없이 4200 정도 받았구요..물론 세전으로요..공무원은 안정성 보고 가는 거죠 뭐..

라오스홍보대사님의 댓글

라오스홍보대사

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 14:29

15년차가 수당 다포함해서 세전 5800이면 많은게 아니에요
야근비 무슨 성과급 명절상여 이런거 다포함하고 고위공무원 다포함해서 평균냈을텐데
저런 통계는 통계가 아니라 주작이라고 봐야죠

15년차가 수당 다포함해서 세전 5800이면 많은게 아니에요 야근비 무슨 성과급 명절상여 이런거 다포함하고 고위공무원 다포함해서 평균냈을텐데 저런 통계는 통계가 아니라 주작이라고 봐야죠

키타인님의 댓글

키타인

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 14:32

공무원시험 준비해서 붙는 수준으로 노력한 사람인데..
중기업보다는 대기업(삼성엘지 이런 메이저 말고)을 비교해야 할거같구요
대기업은 연봉 자체만 보면 생각보단 크지않지만,
분기별/연말 보너스 등등때문에 나중에 합산해서 보면 본인들 생각보다 세전연봉이 엄청 높습니다..

공무원시험 준비해서 붙는 수준으로 노력한 사람인데.. 중기업보다는 대기업(삼성엘지 이런 메이저 말고)을 비교해야 할거같구요 대기업은 연봉 자체만 보면 생각보단 크지않지만, 분기별/연말 보너스 등등때문에 나중에 합산해서 보면 본인들 생각보다 세전연봉이 엄청 높습니다..

11st님의 댓글

11st

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 16:38

아무리 메이져가 아니라고한들 어떻게 9급공무원과 대기업이 비교선상입니까.. 요즘 경쟁 치열해진건 인정하지만 아무리 공무원고무원한다고 해도 15년전 9급이랑 대기업이랑 비교를 해달라는건 어불성설이죠
그럼 대학교직원이나 한전등 메이져 공기업은 전문직과 비교 대상인가요?

아무리 메이져가 아니라고한들 어떻게 9급공무원과 대기업이 비교선상입니까.. 요즘 경쟁 치열해진건 인정하지만 아무리 공무원고무원한다고 해도 15년전 9급이랑 대기업이랑 비교를 해달라는건 어불성설이죠 그럼 대학교직원이나 한전등 메이져 공기업은 전문직과 비교 대상인가요?

청춘의독서님의 댓글

청춘의독서

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-02-06 17:07

평균이잖아요.
고위공무원과 하위공무원의 격차는 말로 표현할 수 가 없을겁니다.
9급 1년차는 월급보면...

평균이잖아요. 고위공무원과 하위공무원의 격차는 말로 표현할 수 가 없을겁니다. 9급 1년차는 월급보면...