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※ 본 정보는 외부 공개 자료를 바탕으로 작성되었습니다. 기관 사정 등에 따라 변경 내용이 존재할 수 있습니다.
(서울=호수뉴스) 5월 1일부터 근로장려금 정기 신청이 시작되며, 이 기간을 놓치면 지급받을 금액의 5%가 자동으로 줄어들기 때문에 신청 시기를 놓치지 않는 것이 매우 중요하다고 합니다. 맞벌이 가구의 경우 최대 330만 원까지 받을 수 있는 이 제도는 일은 하지만 소득이 적어 생활이 어려운 가구를 돕기 위해 국세청이 직접 현금을 지급하는 지원 제도라고 설명했습니다.
자녀장려금은 18세 미만 부양자녀가 있는 가구의 양육 부담을 덜어주기 위해 자녀 수에 따라 추가로 지급되는 것으로, 근로장려금과 함께 신청하면 더 큰 혜택을 받을 수 있다고 합니다. 따라서 소득 조건뿐만 아니라 재산 요건까지 꼼꼼히 확인한 뒤, 6월 1일 이전에 홈택스를 통해 직접 신청하는 것이 수백만 원의 차이를 만들 수 있는 기회라고 강조했습니다.
2026년 근로장려금 정기 신청은 5월 1일부터 6월 1일까지 진행되며, 이 기간을 넘기면 지급액의 5%가 자동으로 감액되므로 주의가 필요하다고 합니다. 신청자들은 가구 유형별 소득 기준과 최대 지급액을 미리 확인하고, 18세 미만 부양자녀가 있는 경우 자녀장려금까지 합산하여 받을 수 있는 금액을 가늠해 보는 것이 좋다고 안내했습니다.
◆근로장려금 지급일, 5월 1일 정기 신청 시작 놓치면 5% 감액… 총 330만 원까지 받을 수 있는 기회 (+정기신청, 330만원, 5월1일, 신청시기)
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