육아휴직 기간(1년6개월)과 육아휴직 급여신청 방법 총정리ㅣ육아휴직제도 핵심 변화와 육아휴직 1년 6개월 확대부터 급여신청까지
작성일: 2025-10-02 15:43:08 조회: 240 / 추천: 0 / 반대: 0 / 댓글: [ 0 ]
나야나5036873…
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육아휴직제도 2025년 완벽 정리! 육아휴직 1년 6개월 확대부터 급여신청까지
확 바뀐 육아휴직 기간과 급여 기준! 육아휴직제도 핵심 변화와 급여신청 방법 총정리 (요약)
1. 2025년 육아휴직제도, 무엇이 달라졌나? (핵심 변화)
2025년부터 육아휴직제도가 근로자의 부담을 덜고 부모의 공동 육아를 장려하는 방향으로 크게 확대 개편되었습니다.
A. 육아휴직 기간 최대 1년 6개월로 확대! (육아휴직 1년 6개월)
기존에는 자녀 1명당 최대 1년이었던 육아휴직 기간이 특정 조건 충족 시 최대 1년 6개월까지 늘어납니다.
| 구분 | 변경 전 (자녀 1명당) | 2025년 변경 후 (자녀 1명당) |
| 기본 기간 | 부모 각각 1년 | 부모 각각 1년 |
| 확대 기간 | - | 부모 모두 3개월 이상 육아휴직 사용 시, 각각 6개월 추가 (총 1년 6개월) |
| 특례 | - | 한부모 근로자 또는 중증 장애아동 부모의 경우 조건 없이 1년 6개월 |
분할 횟수 확대: 육아휴직 기간을
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