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※ 본 정보는 온통청년 홈페이지 내용 바탕으로 작성되었습니다. 기관 사정 등에 따라 변경 내용이 존재할 수 있습니다.
(서울=호수뉴스) 청년성장프로젝트 는 중소기업 신입 직원들의 조기 퇴사를 막고 직장 적응을 돕기 위해 마련된 사업으로, 기업의 인재 육성과 고용 안정화에 기여하고자 합니다. 이번 프로젝트는 기업관리자에게는 청년 친화적인 조직 문화를 조성하는 방법을 교육하고, 신입 직원에게는 실질적인 직무 역량 강화와 동료들과의 네트워킹 기회를 제공한다.
참여 대상은 만 18세부터 39세까지의 신입 직원과 입사 2년 이내의 직원이며, 관내 산업단지에 입주한 기업이라면 누구나 신청할 수 있다. 총 760명의 인원을 대상으로 진행되는 이번 지원 사업은 기업과 청년 모두가 성장하는 건강한 근무 환경을 만드는 데 초점을 맞추고 있다.
새롭게 입사한 직원들이 낯선 환경에 잘 적응할 수 있도록 돕는 것이 이번 사업의 핵심적인 목표다. 이를 위해 직무 관련 교육과 함께 동료들과의 관계를 형성할 수 있는 다양한 네트워킹 프로그램을 운영한다.
◆청년성장프로젝트, 직장 적응 돕고 조기 퇴사 막는다… 기업 인재 육성 기대 (+청년정책, 직장문화, 교육지원, 고용안정)
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