칼빵난푸우님의 댓글

 

칼빵난푸우

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 16:40

그냥 의례 쓰는겁니다.
숨은의도는 중고신입을 모집합니다 뭐 비슷한..

그래도 도전해보세요.

그냥 의례 쓰는겁니다. 숨은의도는 중고신입을 모집합니다 뭐 비슷한.. 그래도 도전해보세요.

저녁은간단히님의 댓글

저녁은간단히

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 16:40

경력 뽑는데 돈은 신입으로 주겠다는 얘기네요 ㅋ

경력 뽑는데 돈은 신입으로 주겠다는 얘기네요 ㅋ

뇌가없음님의 댓글

뇌가없음

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 16:40

실무경험이 많은 신입... 뭐. 대학생때 실무를 경험한 최 고급 인재를 모집하려 하나..
그정도 급 인재라면 이미 자신의 기업을 가지고 있겠지요

실무경험이 많은 신입... 뭐. 대학생때 실무를 경험한 최 고급 인재를 모집하려 하나.. 그정도 급 인재라면 이미 자신의 기업을 가지고 있겠지요

가끔식은님의 댓글

가끔식은

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 16:41

동종업계 근무자.... 우대! 라고 적혀져 있는데용...
말그대로 경력직 우대지... 꼭 경력직이 아니어도 된다는 얘기

동종업계 근무자.... 우대! 라고 적혀져 있는데용... 말그대로 경력직 우대지... 꼭 경력직이 아니어도 된다는 얘기

가끔식은님의 댓글

가끔식은

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 16:51

필수라기보다는..
경력자가 오면 좋고... 괜찮으면 신입 뽑겠다.. 정도로 보시면 됩니다..
중소기업 특성상.. 그때 그때 채워넣는거라서... 중소기업에서 순수 신입공고는 보기힘듭니다..

필수라기보다는.. 경력자가 오면 좋고... 괜찮으면 신입 뽑겠다.. 정도로 보시면 됩니다.. 중소기업 특성상.. 그때 그때 채워넣는거라서... 중소기업에서 순수 신입공고는 보기힘듭니다..

Dandy님의 댓글

Dandy

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 16:48

경력자가 지원하면 우선뽑고 아니면 신입중에 골라 뽑겠다는거죠
지원은 해보세요

경력자가 지원하면 우선뽑고 아니면 신입중에 골라 뽑겠다는거죠 지원은 해보세요

감자폭풍님의 댓글

감자폭풍

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 17:21

경력자 뽑는다는거 맞습니다. -_-ㅋ
연봉은 1년 이내 경력자를 뽑아서 신입의 비용을 주겠다라는 느낌이네요.

경력자 뽑는다는거 맞습니다. -_-ㅋ 연봉은 1년 이내 경력자를 뽑아서 신입의 비용을 주겠다라는 느낌이네요.

두남일인님의 댓글

두남일인

쪽지보내기 자기소개 아이디로 검색 작성일 17-08-16 17:25

헉~위치가 오창에서 천안 병천 넘어가기 전 그쪽인가 보네요~
거기 회사 몇개 없는데...위치가 너무 안 좋네요...

헉~위치가 오창에서 천안 병천 넘어가기 전 그쪽인가 보네요~ 거기 회사 몇개 없는데...위치가 너무 안 좋네요...